T.C.
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ-CERRAHPAŞA REKTÖRLÜĞÜ
SÖZLEŞMELİ İŞÇİ ALIM İLANI
Üniversitemiz Ünitelerinde masrafları Özel Bütçe gelirinden karşılanmak üzere 657 sayılı Devlet Memurları Kanunun 4 üncü unsurunun (B) fıkrası uyarınca Kontratlı İşçi olarak istihdam edilmek üzere 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Kararnameye ekli 28.06.2007 tarih ve 26566 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Ait Asıllarda Değişiklik Yapılmasına Dair Esaslar’ da yer alan ek 2 inci hususun (B) fıkrasına nazaran 2020 KPSS (B) gurubu puan sırası temel alınmak suretiyle aşağıda belirtilen durumlara kontratlı işçi alınacaktır.
İlanlardan anında haberdar olabilmek için Android ve IOS uygulamalarımızı indirip bildirimleri açabilirsiniz. .
ARANILAN ŞARTLAR
1-Başvuracak adaylarda üstte belirtilen özel kurallar ile 657 sayılı Kanunun 48. unsurunda belirtilen genel kaideleri taşıyor olmak.
2-Herhangi bir Toplumsal Güvenlik Kurumundan emeklilik yahut yaşlılık aylığı almıyor olmak.
3-Tüm durumlar için haftalık çalışma mühleti 40 saati aşmayacak halde ilgili ünitenin idaresi tarafından belirlenecek saatlerde vazife yapma (gece dahil) koşulunu kabul etmek, vardiyalı çalışmasına mahzur durumu bulunmamak.
4-Hali hazırda İstanbul Üniversitesi Cerrahpaşa işçisi olmamak.
5-Başvuracak Ön lisans ve Ortaöğretim Mezunu adaylar 2020 Kamu Çalışanı Seçme İmtihanına (KPSS) girmiş olmalıdır. Ortaöğretim Mezunları için 2020 KPSS-P94, Ön Lisans Mezunları için 2020 KPSS-P93, Lisans Mezunları için 2020 KPSS-P3 puan tipi temel alınacaktır.
6-5917 sayılı Kanunun 47. Unsuru’nun 5. Fıkrası (A) 2 bendi mucibince, 4-B Kontratlı işçi olarak çalışmakta iken istifaen vazifesinden ayrılarak mukavelesi feshedilenler; fesih tarihinden itibaren 1 (bir) yıl müddet geçmeden müracaatta bulunamazlar.
BAŞVURU HALİ:
Adayların, ilanın gazetede yayımlandığı günü izleyen 15 iş günü içinde (mesai saati bitimine kadar)www.istanbulc.edu.trvehttps ://personel. istanbulc.edu.tr/adresindeki Müracaat Formunu eksiksiz doldurarak aşağıda belirtilen evraklarla birlikte İşçi Daire Başkanlığına şahsen müracaat etmeleri gerekmektedir. Müracaat sonunda adayların beyan ettikleri Kamu İşçisi Seçme İmtihan Sonuçları ÖSYM Başkanlığından Kurumumuz tarafından teyit edilecektir. Gerçeğe ters beyanda bulunan adayların müracaatları kabul edilmeyecek ve haklarında Genel Kararlara nazaran süreç yapılacaktır. Yalnızca bir durum için aranılan nitelik kodu belirtilerek müracaat yapılacaktır. Birden fazla müracaat yapıldığı takdirde her iki müracaat da geçersiz sayılacaktır. Posta ile yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir. Müracaat tarihini geciktiren yahut nitelikleri uygun olmayan adayların müracaatlarına süreç yapılmayacaktır.
İSTENİLEN DOKÜMANLAR:
-Fotoğraflı Müracaat formu
-Nüfus Cüzdanı aslı ve fotokopisi
-Diploma yahut mezuniyet evrakının aslı ve fotokopisi
-KPSS imtihan sonuç belgesi
BAŞVURULARIN KIYMETLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARI:
Başvurular Kurul tarafından değerlendirildikten sonra sonuçlar en geç 7 iş günü içindewww.istanbulc.edu.trilehttps://personel.istanbulc.edu.tr/adresinde yayınlanacaktır. Ataması yapılacak adayların listesi, işe başlamaları için gerekli evraklar, müracaat vakti ve yeri ile ilgili bilgilerin www.istanbulc.edu.tr adresinden takip edilmesi gerekmektedir. İlgililere yazılı ya da kelamlı ayrıyeten bir tebligat yapılmayacaktır.
* Müracaat ve atama süreçleri sırasında gerçeğe muhalif beyanda bulunduğu yahut rastgele bir biçimde gerçeği sakladığı tespit edilenlerin mukavelesi yapılmaz. Mukavele yapılmış olsa dahi fesih edilir. Bu bireyler hiçbir hak talebinde bulunamaz.
* Atanmaya hak kazananlar tam teşekküllü devlet hastanesinden vazifelerini yapmaya pürüz teşkil etmediğini gösteren heyet raporu almak zorundadır.
* Atanmaya hak kazandığı halde belirtilen evrak teslim müddetinde istenilen evrakları teslim etmeyen adaylar haklarından feragat etmiş sayılır ve yerine en yüksek puanlıdan başlanmak üzere yedek adaylardan atama yapılır.
* İlanda bulunmayan kararlar için genel mevzuat kararları geçerlidir.
